写于 2018-12-30 02:02:11| 云顶娱乐手机网址| 财政
<p>“世界”安盛的前负责人的经济俱乐部,一起从事菲永,为什么激进改革的候选人可以挑战法国经济由菲利普和Vincent Giret收集轨道关于Escande发布2017年3月30日在12:47 - 最后在14:25播放时间为5分钟更新2017年3月30日,[亨利·德·卡斯特里,安盛和总的CEO帕特里克·波安娜的前任老板,被客人,周三,3月29日“世界”经济俱乐部] Henri de Castries:我也认为这也是现实,但这不是现实这个计划不是暴力的,这是难以接受的事实据我所知,这是痛苦的,因为我们难以接受共同我们,一代婴儿潮一代,已经通过展示一个令人难以置信的自私生活,没有历史先例,我们已经建立了涉及系统反式1980年,法国的债务占国内生产总值的20%,预算几乎处于均衡状态,我们有一百万失业的一代半,2017年,我们的公共支出达到了国内生产总值的57%,债务接近100%,而600万人希望找到工作或工作更多我们是否希望我们的孩子支付账单或我们是否试图防止这种情况发生</p><p>更糟糕</p><p>坦率地说,我们在谈论什么</p><p>我们谈论的公共开支您我们谁严重遭受公共支出水平较低十个点到我们的我们的欧洲邻居的一个看到周围的条款早在五年内欧洲平均水平</p><p>至于公务员,公务员人数在十五年内增加了一百多万与全球劳动力相比,减少50万个员额代表每年1.5%的生产力努力多长时间如果我向我的董事会或我的股东解释过我认为每年1.5%的生产力努力无法忍受,你认为我能留在Axa的头上吗</p><p>我不会有两年的时间法国政府是世界上唯一一个可能发生连续计算和数字海啸而不会实现任何生产力增长的主要机构吗</p><p>我们的梦想!这不是一个残酷的政府问题,而是建议对其进行重组并给每个成员带来希望</p><p>在Axa,我们一生都在接管那些效果不如我们的企业</p><p>来了,我们听到:“这将是可怕的,你会降低成本,你会毁了公司”两三年后,没有人说话为什么</p><p>因为我们已经彻底改造进程,重组业务,以反映新的优先事项,并已获得希望所有的合作者,因此必须说明,有在隧道尽头的亮光了这一构想是唯一的出路给我们的国家竞争力的冲击就需要恢复增长,而我们的公共服务,回旋余地,它需要重新获得它的有效性,并给予代理商的职业生涯希望太多的功能公共深刻从没有人有勇气解决其重组在过去的三年里,我在安盛度过的事实受苦,我们是在什么是企业的未来世界有兴趣,因为该集团在约60个国家拥有约170,000名员工,我们得出的结论是公司的一半员工是的,但竞争激烈的全球领导者,将不具备必要的技能在五到十年很短的地平线这听起来可能有些吓人了,但我认为我们可以实现这种转换,条件做及时除了企业的框架,我们的整个系统都将面临这个角度来看,这双重的问题:我们可以给那些谁但不是在劳动市场上什么工具来发现他们有明天我们给那些在劳动力市场的人们提供了什么样的转型机会,以便他们能够留在那里</p><p>我们的教育体制和我们训练的适应这个新世纪的重大挑战,但不再看到它在一种消极的方式:会有不缺工作,但工作和技能提出一个深刻的变革 - 我们如何使用人工智能工具来充实今天的工作,如果我们问这些问题,我们从一个受害者的姿态移动到我们的命运姿势的演员转化率的加速给了我们一个真正的机会,如果我们使用它,我们终于积累了积压,我们必须考虑新的保护措施,不具有普遍性的收入,但附带的权利是人而不是法条的人将他的职业生涯期间的工作要多得多通过,有时甚至不同状态的旧系统当量UAL认为,所有的社会保障体系结构基本上挂在工资应该重新设计我们已经经历了历史上两个阶段和第三,有前途的,现在打开第一短结束20世纪60年代到80年代中期:世界是如此之大,我们的福利系统的工作原理,退休人员的生活水平的增长,疾病治疗,延长寿命的进展,在结束20世纪80年代的复兴是痛苦的:经济增长衰退并不足以资助我们的社会支出的发展,但我真的认为,第三阶段开始:适用于医疗领域的技术,不断变化生物科学和数据的倍增改变了景观它们使治疗的效率爆炸,增加了预防能力,并在病例数,也降低了成本一个组织良好的预防,我们将节省的钱,而一系列的科学进步也将减少许多治疗费用一个例子:这是十年前,有多少返回解密基因组</p><p>每人1亿美元今天的费用是多少</p><p> 100美元我们在降低成本方面达到100万的规模我们已经进入指数世界让我们停止黑化我们的未来!工作如何,我们可以通过技术,找到自由度,我们没有亨利·德·卡斯特,保险公司安盛,在2017年总统菲永,